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Trainee de Recursos Humanos

Descrição da vaga

Como Trainee de Recursos Humanos, você atuará no suporte à gestão da área de Recursos Humanos da Unidade Agrícola (fazenda), contribuindo com atividades relacionadas aos subsistemas de Recrutamento e Seleção, Remuneração, Treinamento e Desenvolvimento, e Departamento Pessoal. Seu trabalho visa apoiar o desenvolvimento dos colaboradores e, consequentemente, otimizar a produtividade da empresa


Local de atuação: Fazendas da SLC Agrícola.

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar o Coordenador de RH na condução dos processos;
  • Condução dos processos de recrutamento, seleção e integração;
  • Apoiar nas atividades relacionadas a treinamento, desenvolvimento e gestão de performance;
  • Conduzir processos de admissão, férias e rescisão, controle de jornada, folha de pagamento, encargos, conciliação contábil, benefícios sociais e remuneração;
  • Comunicação interna, gestão do clima organizacional e responsabilidade social;
  • Acompanhar os indicadores da área de recursos humanos;
  • Participar do planejamento do orçamento de mão de obra da Unidade (fazenda);
  • Participar dos treinamentos de acordo com o Programa de Formação de Trainees.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou afins;
  • Desejável possuir vivência nos subsistemas de RH;
  • Gostar de trabalhar com pessoas;
  • Ter experiência dentro do RH da Fazenda, será um diferencial;
  • CNH B;
  • Ter disponibilidade para residir e ficar alojado em qualquer Unidade da SLC Agrícola (Fazendas);
  • Ter mobilidade para mudanças entres as unidade ( fazendas) durante o processo de desenvolvimento;
  • Disponibilidade para início do Programa de Trainee em Agosto de 2025.

Informações adicionais

Oferecemos programas de desenvolvimento, oportunidades de crescimento e ações voltadas para a qualidade de vida, vinculados aos nossos valores e cultura. 

 

Disponibilizamos um amplo pacote de benefícios que inclui:

  • Assistência médica;
  • Plano odontológico;
  • Vale Alimentação;
  • Refeitório no local;
  • Alojamento na fazenda;
  • Política de Auxílio Educação e Idiomas;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR);
  • Seguro de Vida em Grupo;
  • Drº Alper (aplicativo para consultas com médicos e psicólogos de forma simples e rápida);
  • Zenklub (aplicativo para consultas voltadas ao autocuidado e saúde mental);
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida;
  • Reembolso de medicamentos pelo APP Funcional Multi e entre outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Apresentação em Vídeo
  3. Etapa 3: Avaliação Comportamental
  4. Etapa 4: Painel de Seleção com área de Seleção
  5. Etapa 5: Painel de Seleção com o gestor
  6. Etapa 6: Entrevista com RH
  7. Etapa 7: Entrevista com o Gestor
  8. Etapa 8: Contratação

Quem Somos

Fundada em 1977, a SLC Agrícola é uma das maiores produtoras de commodities agrícolas do país. Possui cerca de 670 mil hectares de área plantada em 23 unidades de produção localizadas em sete estados brasileiros, na região do Cerrado, e matriz em Porto Alegre (RS). Produz algodão, milho e soja e se dedica à criação de gado no modelo integração lavoura-pecuária (ILP). Também produz e comercializa sementes de soja e algodão sob a marca SLC Sementes. Uma das primeiras empresas do agronegócio a ter ações negociadas em Bolsa de Valores (SLCE3), a SLC Agrícola compõe alguns dos principais indicadores da B3, como o IBOVESPA, IBRX100, ICO2 e ISE, entre outros. Em 2021 formalizou sua política de Desmatamento Zero.


Para saber mais sobre a SLC Agrícola, acesse www.slcagricola.com.br